Tel. 026-66 05 25 växel
Mån–tors kl 8–16, fre kl 8–12
(lunchstängt kl 12–13)

Arbetsdomstolen (AD) har funnit uppsägning p.g.a. nedsatt arbetsförmåga sakligt grundad och att uppsägningen inte har brutit mot diskrimineringslagen.